Члан 45г.

Верзије овог члана

1. Важећи текст, од 1. 1. 2027.

2. Текст до 16. 12. 2018., замењен бројем 95/2018

   655 измењених речи

   Прикажи разлике у односу на новији текст

   Послодавац – новоосновано правнопривредно лице,друштво, каоновоосновани предузетник и новоосновани предузетник,предузетник пољопривредник, који је уписан у регистар надлежног органа, односно организације, може да оствари право на ослобођење од плаћања доприноса на терет запосленог и на терет послодавца по основу зараде оснивача, односно по основу личне зараде предузетника, као и по основу зараде запослених и то највише за девет новозапослених лица са којима је засновао радни однос. Право на ослобођење из става 1. овог члана по основу зараде оснивача може да се оствари уколико је оснивач, односно сваки од оснивача ако их је више, засноваокоји раднису односзапослени у том правномпривредном лицу,друштву, односно по основу зараде за највише девет новозапослених код правног лица односно предузетника, уколико је лице пријављено на обавезно социјално осигурање у Централни регистар обавезногличне социјалногзараде осигурањапредузетника и у периоду од најмање шест месеци непрекидно пре дана оснивања правног лица односно заснивања радног односа код послодавца код Националне службе за запошљавање било пријављено као незапослени, или је у периоду од 12 месеци пре дана оснивања односно заснивања радног односа код послодавца стекло средње, више или високопредузетника образовање.пољопривредника. Право на ослобођење из става 1. овог члана, послодавац може да оствари за зараде оснивача и запосленог односно личне зараде предузетника и предузетника пољопривредника, исплаћене у периоду од 12 месеци од дана када је основано правнопривредно лице,друштво, односно регистрован предузетник,предузетник и предузетник пољопривредник, чији збирмесечни износ појединачно за свако лице у периоду коришћења олакшицеослобођења није виши од троструког износа37.000 просечнединара годишњекоји зарадеизнос у години која претходи години усеби којојне јесадржи основанопорез правнои лице,припадајуће односнодоприносе регистрованиз предузетник.зараде. Право на олакшицуослобођење престаје по истеку периода из става 3.2. овог члана, односно на дан када се изврши исплата зараде оснивачамесечне изараде запосленогоснивача, односно личне зараде предузетника, која у збиру са осталим зарадама за то лице исплаћеним одпредузетника почеткаи остваривањапредузетника правапољопривредника накоја олакшицу,је тј.виша од дана оснивања правног лица, односно регистровања предузетника, прелази износизноса из става 3.2. овог члана, и послодавац је дужан да обрачуна и плати припадајуће доприносе по основу зараде односно личне зараде на онај део те зарадезараде, односно личне зараде, који каона деоизнос збиракоји саје претходноисплатио исплаћенимувећан зарадамаза односнопорез личними зарадама,припадајуће једоприносе вишикоји одсе износаплаћају из става 3. овог члана,зараде, као и да за наредне зараде исплаћене тим лицима обрачунава и плаћа доприносе у складу са законом. Зарада оснивача и запосленог, односно лична зарада предузетника, из става 3. овог члана, за коју може да се оствари ослобођење је износ који у себи садржи припадајући порез и доприносе који би се плаћали из зараде да се не примењује ослобођење. Ослобођење из става 1. овог члана лице које је оснивач, односно предузетник може да оствари само једном као новоосновани субјект, и то у својству или као оснивач или као предузетник. Право на ослобођење из става 1. овог члана послодавац остварује под следећим условима: 1) да је свакифизичко чланлице – оснивачоснивач, новооснованогодносно правногсваки лицаод оснивача ако их је више, засновао радни однос са правнимновооснованим лицемпривредним идруштвом, дазакључио јеуговор пријављено нараду обавезноу социјалноскладу осигурањеса узаконом Централникојим регистарсе обавезногуређују социјалноградни осигурања; 2)односи и да је новоосновани предузетник пријављен на обавезно социјално осигурање у Централни регистар обавезног социјалног осигурања; 3)2) да је послодавац закључио уговор о раду са новозапосленим лицима у складу са законом којим се уређују раднифизичко односилице и– дапредузетник, јеодносно тапредузетник лицапољопривредник пријавиопријављен на обавезно социјално осигурање у Централни регистар обавезног социјалног осигурања; 4)3) да у периоду за који остварује право на ослобођење то право може да оствари за највише девет новозапосленихоснивача запослених, који испуњавају услове; 5)4) да су оснивачифизичка новооснованоглица правног– лица,оснивачи каопривредног друштва, предузетник и предузетник,предузетник пољопривредник, у периоду од најмање шест месеци непрекидно пре дана оснивања правногпривредног лица,друштва, односно регистровања предузетника,предузетника или предузетника пољопривредника, код Националне службе за запошљавање били пријављени као незапослени или да су у периоду од 12 месеци пре дана оснивања, односно регистровања стекли средње, више или високо образовање, у складу са законом. Ослобођење из овог члана може да оствари послодавац – правнопривредно лице,друштво, односнопредузетник предузетник,и предузетник пољопривредник, који је основан, односно регистрован закључно са 31. децембром 2020. године. Допринос заПо пензијскооснову изараде, инвалидскоодносно осигурањеличне узараде периодулица заиз којистава се4. користиовог ослобођење,члана можеза дакоја сеје плаћаједан зановоосновани оснивачепослодавац иостварио члановеослобођење којииз суовог засноваличлана, раднидруги односновоосновани упослодавац правном– лицу,привредно односнодруштво, предузетник може да плаћаи запредузетник себе,пољопривредник, односноне може да се плаћа за новозапослене, у складу са закономта којимлица седа уређујеоствари пензијскоослобођење ииз инвалидскоовога осигурање.члана. ДоприносДоприноси за обавезно здравственосоцијално осигурање плаћаза селица наиз начинстава као1. заовог лицачлана за која се средстваостварује заправо уплатуна доприносаослобођење, обезбеђујуплаћају усе буџетуиз Републикебуџета уРепублике складуна саизнос закономнајниже којиммесечне сеосновице уређујудоприноса доприносииз зачлана обавезно37. социјалноовог осигурање.закона. Послодавац који за одређено лице користи ослобођење из овог члана, осим у складу са одредбом закона којим се уређује порез на доходак грађана која се односи на исту врсту олакшице,ослобођења, по основу заснивања радног односа са тим лицем нема право да за то лице оствари друге олакшице.олакшице, укључујући и коришћење субвенција за запошљавање и самозапошљавање.

3. Текст до 1. 1. 2018., замењен бројем 113/2017

   767 измењених речи

   Члан није постојао у овој верзији.