Закон о раду / Радни односи и запошљавање
Члан 107.
Основна зарада одређује се на основу услова, утврђених правилником, потребних за рад на пословима за које је запослени закључио уговор о раду и времена проведеног на раду.
Радни учинак одређује се на основу квалитета и обима обављеног посла, као и односа запосленог према радним обавезама.
Општим актом утврђују се елементи за обрачун и исплату основне зараде и зараде по основу радног учинка из ст. 1. и 2. овог члана.
Уговором о раду може да се утврди основна зарада у већем износу од основне зараде утврђене на основу елемената из општег акта.
Верзије овог члана
Члан није мењан од објављивања закона.
Закон о раду: измене од 2005