Zakon o radu / Radni odnosi i zapošljavanje

Član 41.

Zaposleni koji radi sa nepunim radnim vremenom kod jednog poslodavca može za ostatak radnog vremena da zasnuje radni odnos kod drugog poslodavca i da na taj način ostvari puno radno vreme.

Verzije ovog člana

Član nije menjan od objavljivanja zakona.

Zakon o radu: izmene od 2005

24/2005, 15. 3. 2005.61/2005, 18. 7. 2005.54/2009, 17. 7. 2009.32/2013, 8. 4. 2013.75/2014, 21. 7. 2014.13/2017, 24. 2. 2017. (US)113/2017, 17. 12. 2017.95/2018, 8. 12. 2018. (Autentično tumačenje)109/2025, 4. 12. 2025. (dr. zakon) od 4. 12. 2025. do danas

20052010201520202026