Закон о државним службеницима / Државно уређење
Праћење рада државног службеника на положају и ванредно вредновање
Члан 84б.
Ако се праћењем рада државног службеника на положају утврди да државни службеник не остварује резултате рада, руководилац је дужан да му достави писано обавештење о недостацима у његовом раду и остави рок од најмање три месеца за побољшање.
Истеком рока из става 1. овог члана, рад државног службеника на положају може да се ванредно вреднује.
У ванредном вредновању радне успешности државног службеника на положају вреднују се резултати рада.
Ванредно вредновање радне успешности државног службеника на положају може се вршити само у току периода праћења његовог рада пре редовног годишњег вредновања.
Верзије овог члана
Важећи текст, од 8. 9. 2026.
Текст до 1. 1. 2019., замењен бројем 95/2018
90 измењених речи
Члан није постојао у овој верзији.
Закон о државним службеницима: измене од 2005